Munka-magánélet egyensúly. A nemek egyenlőtlensége a gyermekgondozási szabadság tükrében

Munka-magánélet egyensúly. A nemek egyenlőtlensége a gyermekgondozási szabadság tükrében

Projekt azonosító: HU01-0007-COOPER-B1-2017

Projektgazda/Projekt Promoter

EP Vantage Consulting Korlátolt Felelősségű Társaság

Megvalósítási időszak/Implementation period

2017.10.02- 2018.03.30

Hazai Projekt Partnerek/National Project Partner

-

Donor Projekt Partner/Donor Project Partner

-

Összköltség / Total budget (EUR)

4 140 240 HUF/13 270 EUR

EGT/Norvég támogatás összege / EEA/Norwegian Grant (EUR)

4 140 240 HUF/13 270 EUR

 

A kezdeményezés hosszú távú célja, hogy a nemek közötti egyenlőtlenségből kiindulva, és megfigyelve a már létező jó mintákat, stratégiákat, Magyarországon javuljon a szülési szabadságon levő nők számára a munka-magánélet egyensúlya. Ennek a célnak a megvalósítását szolgálja egy összehasonlító tanulmány a szülési szabadságról Magyarországon és Izlandon, amelyet az Izlandi Esélyegyenlőségi Központtal partnerségben végzünk. Ezt követi egy műhelymunka, ahol a következtetések és további fejlesztési lehetőségek kerülnek megtárgyalásra. A kezdeményezés az alapját képezi további intézkedéseknek ezen a területen, többek között egy co-worker space létrehozását, amely, a szülési szabadságon levő nők szakmai fejlődését szolgálná. Továbbá a projekt célja, hogy létrejöjjön egy olyan hálózat, amin keresztül az érintettek, közös támogatással, az erőforrások megosztásával segíthetnek egymásnak, amely folyamat növeli a társadalmi tudatosságot Magyarországon, a munka-magánélet területén jelentkező nemek közötti egyenlőtlenséggel kapcsolatban. Végül, a projekt célja, hogy megkönnyítse a tudásmegosztás és a helyes gyakorlatok terjesztését Európában a nemek közötti egyenlőség területén, így javulást teremtve minden érintett számára.